Подскажите, пожалуйста,
если в случае подписанного приказа сотрудником о ликвидации предприятия сотрудник в день подписи пишет заявление на увольнение по собственному желанию тем же числом, положена ли ему компенсация, предусмотренная приказом о ликвидации предприятия? либо заявление на увольнение по собственному желанию подписывается следующим днем, положена ли в таком случае компенсация?
заранее большое спасибо за ответ.