Работаю по совместительству. Из-за разногласий с руководством меня хотят уволить, предлогали написать заявление об уходе по собственному желанию, я отказалась. С работой я справляюсь хорошо, но предполагаю, что меня можно уволить по ст 288ТК. Знаю, что меня обязаны предупредить в письменном виде зареннее. Никаких предупреждений, заявлений не было, меня просто нет в графике рабочих смен на июль. Работа у меня по графику, который меняетсь каждый месяц. Не приду - прогул, прийти не знаю когда Как мне правильно поступить?
Вопрос №437346 от 27.06.2011 22:00 / Н.Новгород
Не нашли ответ? Задайте вопрос!
Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!
Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание! Произошла ошибка при отправке! Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор,
пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону.
Это существенно ускорит процесс.
Укажите свой контактный телефон.
Внимание! Произошла ошибка при отправке! Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.