Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 292 консультации,
а с 2010 года было проведено 549,929 консультаций



 

Увольнение за прогул

Здравствуйте!
Ситуация: написано заявление на увольнение по собственному желанию 5.07, директор вынес решение отработать 2 недели. С 10.07 работник вышел на работу в другую организацию (по договоренности с новым работадателем).
Вопрос:Так как 10.07 работник не вышел на работу по месту увольнения, возможно ли его увольнение за прогул, а не по собственному желанию как написано в заявлении?
Заранее спасибо!
Вопрос №439260 от 14.07.2011 16:11 / Самара


Ответ от 14.07.2011 16:21

да, основания увольнения за прогул есть.



Ответ от 14.07.2011 17:33

По трудовому кодексу работник обязан предупредить работодателя о своем желании уволиться по собственному желанию за две недели.Вы предупредили только за пять дней и самовольно оставили производство.
Поэтому основания для увольнения за прогул имеются.


Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»