Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 210 консультаций,
а с 2010 года было проведено 550,644 консультации



 

Увольнение за прогул

В очередной раз 26 июля поинтересовался, когда будет зарплата и меня уволили за прогул, отсутствовал на работе 22 июля. Является ли уважительной причиной неявки на работу отсутствие средств на дорогу (живу в пригородном селе в 22 км от города, проезд туда и обратно более 70 рублей)) в результате систематической задержки заработной платы, последняя зарплата за май выплачена 10 июня. . Заработная плата сдельная, в среднем 7500 рублей в месяц, семья из 4 человек
Вопрос №442831 от 18.08.2011 22:30 / Белгород


Ответ от 18.08.2011 23:01

Если Вы сможете подтвердить,что неявка на работу была вызвана именно рисутствием денежных средств по вине работодателя,обращайтесь с иском о восстановлении на работе в суд.
На раздумья у Вас три месяца.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»