Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 303 консультации,
а с 2010 года было проведено 550,017 консультаций



 

Отказ выплатить зарплату

Дочка устроилась в ООО штукатуром-маляром без оформления на период испытательного срока.Отработала 13 смен и была уволена с формулировкой "Вы нам не подходите" Работодатель расчет выдавать отказывается объясняя тем,что в период работы работа велась не качественно и он (работодатель)понес убытки за испорченные материалы.В период работы к дочери по качеству ни со стороны мастера ни со стороны наставника больших претензий не было.Прав-ли работодатель и если нет как вернуть деньги? Спасибо.
Вопрос №445945 от 22.09.2011 15:37 / Нижний Тагил


Ответ от 22.09.2011 16:10

только через суд можно вернуть деньги. для этого нужно обращаться туда с иском о взыскании денег с работодателя. Также можно написать на него жалобу в прокуратуру и Государственную инспекцию по труду.



Ответ от 24.09.2011 22:29

Однозначно вначале претензию работодателю, затем иск в суд. Фактически работодатель заключил трудовой договор на неопределенный срок. не пропустите срок исковой давности.



Ответ от 11.04.2016 20:09

Евгений, В первую очередь, следует обратиться в Государственную инспекцию труда. Это первая инстанция, которая может разобраться в сложившемся положении и провести проверку работодателя. При этом сохраняется тайна обращения – по просьбе сотрудника его данные не разглашаются. Но в ряде случаев инспекция не сможет помочь.

Следующая, вторая инстанция – прокуратура. Зачастую, трудовая инспекция передаёт туда материалы проверки. На уровне прокуратуры тот факт, что сотруднику на работе не платят зарплату рассматривается под более широким углом, как ущемление прав человека.

Конечная инстанция – суд. Туда можно обратиться сразу и самостоятельно. Согласно статистике, большая часть трудовых споров решается в пользу работника. Всё дело в том, что граждане в силу незнания собственных прав редко прибегают к такому методу воздействия на работодателя. Многие удивляются, когда узнают, что за невыплату зарплаты может быть предусмотрена не только административная, но и уголовная ответственность.

Важнее всего знать свои права – это позволит сориентироваться в ситуации, когда вам не платит работодатель и предпринять грамотные шаги по выходу из неё.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»