Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 223 консультации,
а с 2010 года было проведено 549,013 консультаций



 

Как справиться с произволом работодателя

Сложная ситуация в отношениях с работодателем. Работаю по трудовому договору, который подписала я, но не подписывала при мне директор. Плюс еще доп.договора на обучение с такими же подписями. Мне на руки не дают моих экземпляров договоров. В данный момент работодатель создал мне невыносимые условия работы (50-60 рабочих часов в неделю, з/п за январь = 1800р), в следствие чего я хочу уволиться, но при этом работодатель на основании подписанных и невыданных договоров требует выплаты 60000р, якобы вложенные в мое обучение. С ТАКОЙ з/п этих денег у меня естественно нет. На ум приходит слово вымогательство. Можно ли что-то предпринять в моем случае или можно попросту опустить ручки и остаться в рабстве ?
Вопрос №467675 от 05.02.2012 11:03 / Тольятти


Ответ от 05.02.2012 11:11

Вас просто ввели в заблуждение. Никаких денег за обучение Вы никому не должны.Можете в описанной ситуации хоть завтра оставить работу.И требовать выплаты расчета и компенсации за неиспользованный отпуск.
Смело обращайтесь с иском о защите трудовых прав в суд.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»