Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 319 консультаций,
а с 2010 года было проведено 549,632 консультации



 

Отгулы

Работаю полгода, выходили работать по субботам. Сначала их оплачивали, а потом стали давать отгулы. А наступил новый год и говорят что они обнулились, должен был ли работодатель предупредить нас заранее?
Вопрос №468009 от 06.02.2012 14:55 / Волгоград


Ответ от 06.02.2012 16:41

Как правило вы можете выбирать между отгулами и оплатой отработанного времени, но уставом вашей организации могут быть установлены и иные обстоятельства использования дней дополнительного отдыха. В случае, если вы не успели "отгулять" те самые дни дополнительного отдыха, то бухгалтерия должна была перечеслить вам деньги за переработку. Так что сгорели ваши дни отдыха или нет, определяет устав вашей организации. Советую ознакомиться вначале с ним, а в случае если там не окажется информации по поводу обнуления "отгулов", то можете истребовать свои дни дополнительного отдыха. И поскольку такой нормы в законодательстве нет, то и работодатель не обязан был вас известить, но и отнимать их у вас он тоже права не имел (смотрите устав).
С уважением, А.А и А.Н.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»