Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 393 консультации,
а с 2010 года было проведено 548,921 консультацию



 

Срочный договор

Я работаю по срочному договору с 26.09.11 по 30.03.12 (6 мес). Мой начальник сказал, что не обязан мне платить компенсацию за отпуск, т к я работаю по срочному договору. Он прав?
И второй вопрос---начальник не хочет пока меня устраивать на постоянное место работы, а хочет продлить договор еще на 2 месяца, так возможно и как это должно быть записано в трудовой книге?

jana-pershina@rambler.ru---мой эл. адрес, ответ буду ждать туда, спасибо.
Вопрос №482428 от 26.03.2012 19:08 / г Архангельск


Ответ от 27.03.2012 09:30

НУ И ПУСТЬ ПРОДЛЯЕТ ЕЩЕ НА 2 МЕСЯЦА ПО ТК РФ В ТАКОМ СЛУЧАЕ У ВАС ВОЗНИКНЕТ ПРАВО НА ОЧЕРЕДНОЙ ОТПУСК - КОМПЕНСАЦИЮ ЗА НЕИСПОЛЬЗОВАННЫЙ ОТПУСК В СЛУЧАЕ УВОЛЬНЕНИЯ ВЫ ОБЯЗАНЫ ПОЛУЧИТЬ.СЛУЧАИ ЗАКЛЮЧЕНИЯ СРОЧНОГО ТР.ДОГОВОРА ПРОПИСАНЫ В ТК РФ -РАЗДЕЛ СРОЧНЫЙ ДОГОВОР.ЕСЛИ НЕ СОГЛАСНЫ МОЖИТЕ ОБРАТИТЬСЯ В ПРОКУРАТУРУ.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»