Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 257 консультаций,
а с 2010 года было проведено 550,481 консультацию



 

Увольнение

Имеет ли право работодатель заставить работника после заявления последнего об увольнении работать месяц? В противном случае работодатель удерживает всю невыплаченную зарплату.
Вопрос №484888 от 02.04.2012 20:31 / Вологда


Ответ от 02.04.2012 21:03

по закону работник обязан предупредить работодателя за 2 недели. По истечении указанного срока можно оставить работу. расчет выдается в последний рабочий день. Если не выплачивается зарплата, то придется обращаться в суд.



Ответ от 02.04.2012 21:04

нет, не имеет. можете обратиться с заявлением в прокуратуру.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»