Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 635568 консультаций,
а с 2010 года было проведено 635,568 консультаций



 

Спорные отношения между роботодателем и работником

По трудовому договору работаю сутки через двое. Продолжительность междусменного отдыха установлена не менее двойной продолжительности предыдущей рабочей смены т.е. последущиее 2 суток - время отдыха, свободное от выполнения работником своих должностных обязанностей. Может ли роботодатель заставлять в выходной день посещать спортзал в течении 2 часов а за не явку штрафовать
Вопрос №1279553 от 05.04.2017 08:28 / Иркутск


Ответ от 05.04.2017 09:05

Устраиваясь на работу и подписывая трудовой контракт, следует с особым вниманием изучить тот его пункт, который указывает режим работы.



Ответ от 05.04.2017 09:18

Николай, из текста вопроса непонятно, каким образом посещение спортзала связано с исполнением трудовым обязанностей. Так как вы подробно не объясняете, зачем работодатель настаивает на посещении спортзала, можно посоветовать только одно: читайте трудовой договор. Если в трудовом договоре обязанность работника ходить в спортзал не предусмотрена, заставить его посещать нельзя



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»



Похожие вопросы: