Подскажите, пожалуйста, как правильно уволить работника, который находится под следствием? Работник- кассир, который воровал деньги. Работодатель обратился в полицию, заведено дело, признательные показания работника и видео преступлений есть. Дело было заведено в марте, то есть заработная плата за отработанные в марте дни не начислялась. Есть ли обязанность у работодателя выплатить зарплату за март за фактически отработанное время? Благодарю!
Юрист получил вопрос! Как с Вами связаться?
Внимание! Произошла ошибка при отправке! Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор,
пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.
Да,за фактически отработанные дни работодатель обязан с работником рассчитаться. А увольнение работника в данной ситуации возможно только после вынесения судом обвинительного приговора