Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 8 консультаций,
а с 2010 года было проведено 629,731 консультацию



 

Можно ли подать в суд

Я устроилась работать в ООО, после увольнения мне выдали трудовую книжку, но не выдали заработную плату, на сегодняшний день прошло 3,5 месяца, могу ли я подать в суд на работодателя? и по какой статье? 145.1 УК или по ТК?
Вопрос №836220 от 13.08.2014 11:19 / Красноярск


Ответ от 13.08.2014 11:22

Здравствуйте, Наталья. Вам необходимо обратится не в суд, а в правоохранительные органы с заявлением о привлечении к уголовной ответственности по статье 145.1 УК РФ! В рамках данного дела и предъявите иск. будучи признаным гражданским истцом! Желаю удачи!



Ответ от 13.08.2014 11:24

Наталья, здравствуйте.
Вы можете подать заявление в суд, но если работодатель в суде заявит ходатайство о пропуске срока подачи заявления, то Ваши исковые требования суд не удовлетворит.


Ответ отмечен, как полезеный


Ответ от 13.08.2014 11:25

Так как срок подачи заявления истек, то попробуйте обратиться с жалобой в Трудовую инспекцию.
















































































Ответ от 28.02.2016 19:16

Наталья, В первую очередь, следует обратиться в Государственную инспекцию труда. Это первая инстанция, которая может разобраться в сложившемся положении и провести проверку работодателя. При этом сохраняется тайна обращения – по просьбе сотрудника его данные не разглашаются. Но в ряде случаев инспекция не сможет помочь.

Следующая, вторая инстанция – прокуратура. Зачастую, трудовая инспекция передаёт туда материалы проверки. На уровне прокуратуры тот факт, что сотруднику на работе не платят зарплату рассматривается под более широким углом, как ущемление прав человека.

Конечная инстанция – суд. Туда можно обратиться сразу и самостоятельно. Согласно статистике, большая часть трудовых споров решается в пользу работника. Всё дело в том, что граждане в силу незнания собственных прав редко прибегают к такому методу воздействия на работодателя. Многие удивляются, когда узнают, что за невыплату зарплаты может быть предусмотрена не только административная, но и уголовная ответственность.

Важнее всего знать свои права – это позволит сориентироваться в ситуации, когда вам не платит работодатель и предпринять грамотные шаги по выходу из неё.



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Укажите необходимые данные для отправки вопроса
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно принята!
Юрист ответит на Ваш вопрос по телефону. Это существенно ускорит процесс. Укажите свой контактный телефон.
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Ваша заявка успешно отправлена! Ожидайте звонка юриста.

23 юриста онлайн

Например: «Муж не платит алименты, что делать?», «Как выселить из квартиры мужа?», «Как разделить наследство?», «Проблемы с оформлением наследства, что делать?»