Rossovet.ru

Сегодня юристы и адвокаты провели 635809 консультаций,
а с 2010 года было проведено 635,809 консультаций



 

Отпуск на время военных действий на Украине

Подскажите пожалуйста имеется ли в Законодательстве Украины такое понятие как отпуск на время военных действий и если имеется, то как правильно оформляется и на который срок? В связи с боевыми действиями на востоке Украины, многие сотрудники предприятий, в произвольной форме оформляют такие заявления на отпуск. имеют ли они такое право? Спасибо.
Юрист получил вопрос! Как с Вами связаться?
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно отправлена!
Ожидайте звонка юриста.


Вопрос №843127 от 30.08.2014 22:50 / Перевальск


Ответ от 31.08.2014 15:43

Здравствуйте, Роман!
Виды отпусков в украинском законодательстве закреплены статьёй 4 Закона об отпусках. Устанавливаются следующие виды отпусков:
1) ежегодные отпуска:
- Основной отпуск (статья 6 настоящего Закона);
- Дополнительный отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда (статья 7 настоящего Закона);
- Дополнительный отпуск за особый характер труда (статья 8 этого Закона);
- Другие дополнительные отпуска, предусмотренные законодательством;
2) дополнительные отпуска в связи с обучением (статьи 13, 14 и 15 настоящего Закона);
3) творческий отпуск (статья 16 этого Закона);
4) социальные отпуска:
- Отпуск по беременности и родам (статья 17 этого Закона);
- Отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (статья 18 этого Закона);
- Дополнительный отпуск работникам, имеющим детей (статья 19 этого Закона);
5) отпуска без сохранения заработной платы (статьи 25, 26 настоящего Закона).
Как видите, среди перечисленных нет такого вида, как отпуск в связи с военными действиями... Но коллективным договором, соглашением и трудовым договором могут устанавливаться другие виды отпусков. Если такой отпуск не предусмотрен, то работникам необходимо писать заявления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы.
Желаю Вам удачи!



Не нашли ответ? Задайте вопрос!

Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!

Юрист получил вопрос! Как с Вами связаться?
Внимание!
Произошла ошибка при отправке!
Проверьте соединение с интернетом и нажмите на кнопку "Получить ответ" еще раз.
Происходит отправка данных. Не закрывайте страницу до тех пор, пока не увидите сообщение о результате отправки.
Ваша заявка успешно отправлена!
Ожидайте звонка юриста.
23 юриста онлайн


Похожие вопросы:


исполнительный лист приватизация квартиры задолженность по алиментам наследство на квартиру оформление дома дарственная на квартиру право собственности прописка в квартире продажа квартиры суд взыскание алиментов алименты оформление наследства вступление в наследство право на получение жилья развод выплата алиментов доля в квартире право на квартиру взыскание долга подать на алименты развод с мужем просрочка по кредиту долг по алиментам раздел имущества договор купли продажи увольнение кредит в банке наследство квартира в ипотеку право на жилье налоговый вычет подать на развод установление отцовства право на наследство прописка в квартиру лишение родительских прав кредит выписка из квартиры как выписать из квартиры продать квартиру алименты на ребенка выселение из квартиры покупка квартиры долг по кредиту невыплата кредита раздел квартиры жилье детям сиротам завещание на квартиру программа молодая семья